Koordinationskraft (m/w/d) Inklusion und Teilhabe im Bereich Kita- und Schulbegleitung Für unseren Bereich Kita- und Schulbegleitung suchen wir ab sofort eine Koordinationskraft (m/w/d) Inklusion und Teilhabe im Bereich Kita- und Schulbegleitung Beschäftigungsumfang 100 %
Wir bieten:
ein sinnstiftendes, vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
ein engagiertes und kollegiales Team in einem interdisziplinären Arbeitsumfeld
Vergütung in Anlehnung an den TVöD
eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die VBLU
JobRad-Leasing über Entgeltumwandlung
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Hansefit
arbeitnehmer- und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schichtdienst
kostenfreie Kaffeespezialitäten
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine Qualifikation als Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Pädagog*in der frühen Kindheit oder über eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung
Sie haben Interesse an Inklusion und Teilhabe und möchten diese aktiv mitgestalten
Sie arbeiten gerne im Team und begegnen Mitarbeitenden, Familien und Institutionen offen und verbindlich
Sie treffen Entscheidungen verantwortungsbewusst, handeln selbstständig und behalten auch in dynamischen Situationen den Überblick
Sie besitzen einen Führerschein
Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft-Office-Produkten, insbesondere Word, Excel und Outlook
Sie arbeiten routiniert mit digitalen Programmen und Anwendungen und bringen die Bereitschaft mit, sich sicher in weitere Systeme einzuarbeiten
Sie haben Freude an organisatorischen Aufgaben, bei denen der regelmäßige Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln selbstverständlich dazugehört
Ihre Aufgaben:
Sie sind zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Schüler*innen, Eltern, Einrichtungen und das Landratsamt
Sie koordinieren die Einsätze im Bereich Kita- und Schulbegleitung und erstellen bzw. begleiten die Dienstplanung
Sie verbinden organisatorische und verwaltende Aufgaben mit persönlichen Begegnungen und fachlicher Begleitung
Sie sichern Qualität durch strukturierte Maßnahmenplanung, Dokumentation und regelmäßige Abstimmung
Sie entwickeln bestehende Konzepte weiter und bringen eigene Ideen für eine gelingende Inklusion ein
Sie unterstützen bei der Gewinnung, Einarbeitung und Führung von Mitarbeitenden
Sie führen Gespräche sicher, wertschätzend und lösungsorientiert auf unterschiedlichen Ebenen
Sie übernehmen allgemeine Verwaltungsaufgaben im Rahmen Ihres Verantwortungsbereichs
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an . Bei Fragen steht Ihnen die Geschäftsführung, Niko Körper, gerne unter 07621 422 29-0 zur Verfügung.
leben + wohnen gGmbH
Teichmattenweg 21
79539 Lörrach
